Thông tư 15/2019/TT-BXD hướng dẫn xác định đơn giá nhân công xây dựng

LuatVietnam.vn độc quyền cung cấp bản dịch chính thống Công báo tiếng Anh của Thông Tấn Xã Việt Nam

Căn cứ Nghị định số 81/2017/NĐ-CP ngày 17 tháng 07 năm 2017 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Xây dựng ;

Căn cứ Nghị định số 68/2019/NĐ-CP ngày 14 tháng 8 năm 2019 của Chính phủ về quản lý chi phí đầu tư xây dựng;

Xét đề nghị của Cục trưởng Cục Kinh tế xây dựng;

Bộ trưởng Bộ Xây dựng ban hành Thông tư hướng dẫn xác định đơn giá nhân công xây dựng.

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Thông tư này hướng dẫn xác định đơn giá nhân công xây dựng (bao gồm nhân công xây dựng và nhân công tư vấn xây dựng) để xác định và quản lý chi phí đầu tư xây dựng bao gồm: sơ bộ tổng mức đầu tư, tổng mức đầu tư, dự toán xây dựng, giá gói thầu xây dựng, giá xây dựng công trình, giá hợp đồng xây dựng, chỉ số giá xây dựng, dự toán các công tác tư vấn xây dựng.

Điều 2. Đối tượng áp dụng

1. Các cơ quan, tổ chức triển khai, cá thể có tương quan đến xác định và quản lý chi phí đầu tư xây dựng của những dự án Bất Động Sản sử dụng vốn ngân sách nhà nước, vốn nhà nước ngoài ngân sách, dự án Bất Động Sản đầu tư theo hình thức đối tác chiến lược công tư ( PPP ) theo lao lý tại khoản 1 Điều 2 Nghị định số 68/2019 / NĐ-CP ngày 14/8/2019 của nhà nước về quản lý chi phí đầu tư xây dựng .2. Khuyến khích những tổ chức triển khai, cá thể vận dụng những pháp luật của Thông tư này để thực thi xác định và quản lý chi phí đầu tư xây dựng, xác định chi phí đầu tư xây dựng làm cơ sở triển khai nghĩa vụ và trách nhiệm kinh tế tài chính so với Nhà nước của những dự án Bất Động Sản sử dụng vốn khác .

Điều 3. Nguyên tắc xác định và điều chỉnh đơn giá nhân công

1. Đơn giá nhân công xây dựng xác định theo hướng dẫn tại Thông tư này bảo vệ những nguyên tắc sau :a ) Phù hợp với trình độ kinh nghiệm tay nghề theo cấp bậc nhân công trong mạng lưới hệ thống định mức dự trù xây dựng khu công trình, điều kiện kèm theo thao tác của công nhân xây dựng ; đặc thù, đặc thù việc làm ; tương thích với nội dung, đặc thù việc làm, chức vụ và trình độ, chất lượng nhân công tư vấn xây dựng .b ) Phù hợp với mặt phẳng giá nhân công xây dựng ( đã gồm có những yếu tố bù đắp lương do điều kiện kèm theo hoạt động và sinh hoạt ) trên thị trường lao động của từng địa phương, nhưng không thấp hơn mức lương tối thiếu vùng do nhà nước pháp luật .c ) Đáp ứng nhu yếu chi trả 1 số ít khoản chi phí thuộc nghĩa vụ và trách nhiệm của người lao động phải trả theo lao lý ( bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, kinh phí đầu tư công đoàn ) .d ) Đơn giá nhân công xây dựng được xác định với thời hạn thao tác một ngày là 8 giờ .2. Đơn giá nhân công xây dựng được kiểm soát và điều chỉnh khi mặt phẳng giá nhân công xây dựng trên thị trường có sự dịch chuyển .

Điều 4. Nội dung đơn giá nhân công xây dựng

1. Đơn giá ngày công của nhân công xây dựng là đơn giá ngày công của công nhân trực tiếp sản xuất xây dựng, lái xe, thợ quản lý và vận hành máy và thiết bị thiết kế, kỹ sư khảo sát ; thuyền trưởng, thuyền phó, thợ điều khiển và tinh chỉnh tàu sông, tàu biển, thủy thủ, thợ máy, kỹ thuật viên ; nghệ nhân, thợ lặn thao tác trong điều kiện kèm theo thông thường .2. Đơn giá ngày công của tư vấn xây dựng là đơn giá ngày công của tư vấn xây dựng trong nước, gồm có kỹ sư hạng sang, chủ nhiệm dự án Bất Động Sản ; kỹ sư chính, chủ nhiệm bộ môn ; kỹ sư ; kỹ thuật viên trình độ tầm trung, cao đẳng, giảng dạy nghề ; trong đó, đã gồm có rất đầy đủ những khoản lương, phụ cấp lương, những khoản bảo hiểm thuộc nghĩa vụ và trách nhiệm của người lao động phải nộp theo pháp luật ( bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, báo hiểm thất nghiệp, kinh phí đầu tư công đoàn ) .3. Đơn giá nhân công xây dựng của công tác làm việc riêng biệt là đơn giá của nhân công xây dựng thao tác trong điều kiện kèm theo nguy hại, ô nhiễm ( khu công trình thiết kế đèo dốc cao, khu công trình hầm ; khu công trình xây đắp ngoài biển hòn đảo và một số ít khu công trình có đặc thù riêng biệt khác ) .4. Đơn giá nhân công xây dựng được khảo sát, xác định và công bố theo 10 nhóm công tác làm việc xây dựng tại Phụ lục số 2 của Thông tư này. Riêng nhóm nhân công xây dựng thứ 11 là nhóm công tác làm việc xây dựng riêng biệt, việc khảo sát và công bố đơn giá nhân công xây dựng của nhóm này phụ thuộc vào vào đặc trưng riêng của từng địa phương .5. Đơn giá nhân công tư vấn xây dựng được khảo sát, xác định và công bố theo 04 nhóm việc làm tư vấn xây dựng công bố tại Phụ lục số 3 của Thông tư này .

Điều 5. Phương pháp xác định đơn giá nhân công xây dựng

1. Đơn giá nhân công xây dựng được khảo sát từ những nguồn thông tin như sau :a ) Xác định từ tác dụng khảo sát trực tiếp tại khu công trình trong khu vực công bố .b ) Thống kê số liệu từ hồ sơ quyết toán triển khai xong hoặc số liệu hiệu quả trúng thầu của khu công trình tựa như tại khu vực công bố có kiểm soát và điều chỉnh theo chỉ số giá nhân công xây dựng về thời gian xác định .c ) Xác định từ hiệu quả khảo sát chuyên viên có kinh nghiệm tay nghề, chủ đầu tư, nhà thầu và cá thể, tổ chức triển khai trong nghành nghề dịch vụ thiết kế xây dựng .d ) Kết hợp những tác dụng tìm hiểu, thống kê nêu trên .2. Đơn giá nhân công xây dựng của một nhân công trong nhóm những công tác làm việc xây dựng được tính bằng trung bình số học đơn giá nhân công tích lũy, tổng hợp từ những mẫu phiếu khảo sát, xác định theo công thức sau :

Trong đó :
– GjNCXD : đơn giá nhân công xây dựng của một nhân công trong nhóm công tác làm việc xây dựng thứ j tại bảng phân nhóm công tác làm việc xây dựng Phụ lục số 2 của Thông tư này ( đồng / ngày công ) ;
– GjXD : đơn giá nhân công triển khai công tác làm việc xây dựng thứ i trong nhóm công tác làm việc xây dựng thứ j công bố tại Phụ lục số 2 của Thông tư, đơn giá nhân công thực thi công tác làm việc xây dựng thứ i được xác định bằng tìm hiểu, khảo sát theo hướng dẫn tại Phụ lục số 1 của Thông tư ( đồng / ngày công ) ;
– m : số lượng đơn giá nhân công xây dựng được tổng hợp trong nhóm .
3. Chi tiết chiêu thức xác định đơn giá nhân công xây dựng lao lý tại Phụ lục số 1 của Thông tư này .4. Đơn giá nhân công xây dựng được tích lũy, tổng hợp theo những biểu mẫu lao lý tại Phụ lục số 7, 8,9, 10 của Thông tư này .

Điều 6. Phương pháp xác định đơn giá nhân công tư vấn xây dựng

1. Đơn giá nhân công tư vấn xây dựng được khảo sát, xác định và công bố cho 04 nhóm tư vấn xây dựng công bố tại Phụ lục số 3 của Thông tư này .2. Đơn giá nhân công tư vấn xây dựng được khảo sát theo chức vụ, trình độ trình độ của chuyên viên tư vấn tại những đơn vị chức năng có hoạt động giải trí tư vấn xây dựng .3. Đơn giá nhân công của một tư vấn trong nhóm chuyên viên tư vấn xây dựng được tính bằng trung bình số học đơn giá nhân công của những tư vấn xây dựng trong nhóm, đơn cử theo công thức sau :

Trong đó :
– GkTVXD : đơn giá nhân công của một tư vấn trong nhóm chuyên viên tư vấn thứ k tại bằng phân nhóm trình độ tư vấn xây dựng Phụ lục số 3 của Thông tư này ( đồng / ngày công ) .
– GlTV : đơn giá nhân công tư vấn thực thi việc làm thứ l trong nhóm công tác làm việc xây dựng thứ k công bố tại Phụ lục số 3 của Thông tư, đơn giá nhân công tư vấn thực thi việc làm thứ l được xác định bằng tìm hiểu, khảo sát theo hướng dẫn tại Phụ lục số 1 của Thông tư ( đồng / ngày công ) ;
– n : số lượng đơn giá nhân công tư vấn xây dựng được tổng hợp trong nhóm .
4. Chi tiết chiêu thức xác định đơn giá nhân công tư vấn xây dựng pháp luật tại Phụ lục số 1 của Thông tư này .5. Đơn giá nhân công tư vấn xây dựng được tích lũy, tổng hợp và công bố theo những biểu mẫu lao lý tại Phụ lục số 12 và 13 của Thông tư này .

Điều 7. Quản lý đơn giá nhân công xây dựng

1. Bộ Xây dựng công bố khung đơn giá nhân công xây dựng của 03 loại nhân công xây dựng theo 04 vùng tại Phụ lục số 4 và khung đơn giá nhân công của 04 nhóm tư vấn xây dựng theo 4 vùng tại Phụ lục số 5 của Thông tư này .3. Đối với những công tác làm việc xây dựng thuộc nhóm công tác làm việc riêng biệt ; những công tác làm việc xây dựng chưa có trong hạng mục đã công bố hoặc những công tác làm việc xây dựng đã có trong hạng mục nhưng đơn giá nhân công xây dựng theo công bố của Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố thường trực Trung ương không tương thích với loại, điều kiện kèm theo kiến thiết của khu công trình thì Ủy ban nhân dân cấp tỉnh được tổ chức triển khai khảo sát, công bố bổ trợ, kiểm soát và điều chỉnh vận dụng để lập và quản lý chi phí đầu tư xây dựng cho khu công trình xây dựng trên địa phận .4. Kinh phí cho việc khảo sát, tích lũy thông tin, xác định và thông tin đơn giá nhân công xây dựng được sắp xếp từ nguồn ngân sách chi tiếp tục của tỉnh, thành phố thường trực TW. Riêng chi phí tổ chức triển khai khảo sát kiểm chứng đơn giá nhân công xây dựng của chủ đầu tư xác định bằng cách lập dự trù và được tính vào chi phí tư vấn khác trong chi phí đầu tư xây dựng của khu công trình .

Điều 8. Tổ chức thực hiện

1. Bộ Xây dựng hướng dẫn, thanh tra, kiểm tra việc xác định và công bố đơn giá nhân công xây dựng của những địa phương theo lao lý tại Khoản 4 Điều 32 Nghị định số 68/2019 / NĐ-CP ngày 14/8/2019 của nhà nước về quản lý chi phí đầu tư xây dựng .2. Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố thường trực TW công bố hoặc ủy quyền cho Sở Xây dựng công bố đơn giá nhân công xây dựng và đơn giá nhân công tư vấn xây dựng theo mẫu pháp luật tại Phụ lục số 11 của Thông tư này .3. Chủ đầu tư, nhà thầu xây dựng, nhà thầu tư vấn xây dựng hoạt động giải trí trên địa phận của tỉnh, thành phố có nghĩa vụ và trách nhiệm, nghĩa vụ và trách nhiệm cung ứng vừa đủ, đúng mực thông tin về đơn giá nhân công xây dựng trong hồ sơ khu công trình cho cơ quan trình độ về xây dựng tại địa phương tổng hợp, xác định, công bố đơn giá nhân công xây dựng .

Điều 9. Xử lý chuyển tiếp

1. Trường hợp tổng mức đầu tư, dự trù xây dựng khu công trình đã được phê duyệt trước thời gian có hiệu lực hiện hành của Thông tư này và chưa tổ chức triển khai lựa chọn nhà thầu thì người quyết định hành động đầu tư quyết định hành động việc kiểm soát và điều chỉnh đơn giá nhân công xây dựng trong tổng mức đầu tư, dự trù xây dựng làm cơ sở xác định giá gói thầu theo đơn giá nhân công xây dựng do Ủy Ban Nhân Dân cấp tỉnh, thành phố công bố trên cơ sở bảo vệ tiến trình và hiệu suất cao thực thi dự án Bất Động Sản .2. Các gói thầu đã ký hợp đồng xây dựng trước thời gian có hiệu lực hiện hành của Thông tư thì thực thi theo nội dung hợp đồng đã ký kết .

Điều 10. Hiệu lực thi hành

1. Thông tư này có hiệu lực thực thi hiện hành kể từ ngày 15/02/2020 và thay thế sửa chữa Thông tư số 05/2016 / TT-BXD ngày 10/3/2016 của Bộ Xây dựng về hướng dẫn xác định đơn giá nhân công trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng .2. Trong quy trình triển khai nếu có vướng mắc đề xuất những cơ quan, tổ chức triển khai, cá thể phản ánh về Bộ Xây dựng để xem xét, xử lý. / .

Phụ lục kèm theo thông tư số 15/2019 / TT-BXD ngày 26/12/2019 của Bộ Xây dựng

PHỤ LỤC SỐ 1

PHƯƠNG PHÁP XÁC ĐỊNH ĐƠN GIÁ NHÂN CÔNG XÂY DỰNG

1. Nguyên tắc khảo sát, tích lũy đơn giá nhân công xây dựng :
a ) Đơn giá nhân công xây dựng được khảo sát, xác định và công bố theo nhóm nhân công xây dựng tại Phụ lục số 2 và nhóm nhân công tư vấn xây dựng tại Phụ lục số 3 của Thông tư này .
b ) Việc lựa chọn khu vực để khảo sát, tích lũy số liệu để xác định và công bố đơn giá nhân công xây dựng phải bảo vệ đủ số lượng thông tin nhu yếu tối thiểu, bảo vệ đủ độ an toàn và đáng tin cậy và phản ánh được mặt phẳng giá thuê lao động tại khu vực cần công bố .
c ) Các khu công trình, dự án Bất Động Sản được lựa chọn khảo sát, tích lũy thông tin để xác định và công bố đơn giá nhân công xây dựng phải bảo vệ tính phổ cập về loại khu công trình, điều kiện kèm theo thiết kế, tiến trình kiến thiết, công nghệ tiên tiến thiết kế, trừ những công tác làm việc xây dựng thuộc nhóm công tác làm việc riêng biệt. Chuyên gia xây dựng được lựa chọn để phỏng vấn tích lũy thông tin phải có kinh nghiệm tay nghề về nghành nghề dịch vụ kiến thiết xây dựng, sự am hiểu về thị trường nhân công xây dựng .
d ) Đơn giá nhân công xây dựng phải phản ánh đúng trình độ, kinh nghiệm tay nghề, hiệu suất lao động, thời hạn, điều kiện kèm theo thao tác của nhân công xây dựng .
e ) Quá trình khảo sát, tích lũy thông tin phải tuân thủ trình tự, chiêu thức và những bảng, biểu mẫu đã được pháp luật tại Thông tư này, số liệu tích lũy được phải bảo vệ tính pháp lý, có sự xác nhận của những bên có tương quan .
f ) Khu vực được lựa chọn để khảo sát và công bố đơn giá nhân công xây dựng trong tỉnh là những khu vực có sự tương đương về điều kiện kèm theo kinh tế tài chính – xã hội, tương thích pháp luật phân vùng của nhà nước .
g ) Số liệu tìm hiểu, khảo sát, thống kê sử dụng để xác định đơn giá nhân công xây dựng phải được giải quyết và xử lý, sàng lọc bằng chiêu thức hồi quy trước khi giám sát xác định đơn giá nhân công xây dựng .
2. Tổ chức tìm hiểu, khảo sát :

Bước 1: Cơ quan chủ trì ra quyết định thành lập tổ khảo sát;

Bước 2: Lập và phê duyệt kế hoạch khảo sát bao gồm các nội dung như sau:

+ Thời gian mở màn và kết thúc việc làm khảo sát ;
+ Các khu vực dự kiến công bố đơn giá nhân công xây dựng ;
+ Lưới khảo sát ;
+ Danh mục những khu công trình đang xây đắp xây dựng, đã xây đắp xây dựng hoàn thành xong trong 3 năm trên địa phận được lựa chọn khảo sát, những đối tượng người dùng cần khảo sát ;
+ Danh mục những việc làm cần khảo sát, tích lũy số liệu và kinh phí đầu tư ship hàng khảo sát ;
+ Tên đơn vị chức năng tư vấn trình độ thực thi công tác làm việc khảo sát ( nếu có ) .

Bước 3: Thông báo tới các Chủ đầu tư, Ban quản lý dự án, các đơn vị tư vấn, nhà thầu và các chuyên gia trên địa bàn về kế hoạch thực hiện khảo sát.

Bước 4: Tiến hành khảo sát, thu thập đơn giá nhân công xây dựng theo danh mục nhóm công tác xây dựng.

3. Điều tra, khảo sát xác định đơn giá nhân công xây dựng và nhân công tư vấn xây dựng :
3.1. Đối với đơn giá nhân công xây dựng :
– Một nhóm nhân công xây dựng cần triển khai tìm hiểu, khảo sát tối thiểu đơn giá nhân công của 03 công tác làm việc xây dựng trong nhóm theo tổ đội triển khai công tác làm việc đó ( gồm có thợ chính và thợ phụ ) ; mỗi công tác làm việc xây dựng cần triển khai tìm hiểu tối thiểu tại 03 khu công trình hoặc tích hợp những số liệu tìm hiểu từ chuyên viên, số liệu thống kê từ hồ sơ quyết toán và tác dụng trúng thầu ;
– Đơn giá nhân công xây dựng của mỗi công tác làm việc xây dựng thứ i trong công thức 1.1 được tìm hiểu bằng mẫu phiếu khảo sát tại Phụ lục số 7, 8, 9 và tổng hợp số liệu đo lường và thống kê theo Phụ lục số 10 của Thông tư này .
3.2. Đối với đơn giá nhân công tư vấn xây dựng :
– Một nhóm nhân công tư vấn xây dựng cần tìm hiểu, khảo sát tối thiểu 3 đơn vị chức năng tư vấn ; mỗi đơn vị chức năng tư vấn tìm hiểu tối thiểu 3 chuyên viên tư vấn triển khai những công tác làm việc thuộc hạng mục những công tác làm việc tư vấn xây dựng pháp luật tại Phụ lục số 3 của Thông tư này .
– Đơn giá nhân công tư vấn xây dựng của mỗi việc làm tư vấn thứ l trong công thức 1.2 được tìm hiểu bằng mẫu phiếu khảo sát công bố tại Phụ lục số 12 và tổng hợp số liệu đo lường và thống kê theo hướng dẫn tại Phụ lục số 13 của Thông tư này .
4. Hồ Sơ xác định đơn giá nhân công xây dựng do địa phương công bố gồm có :
– Quyết định xây dựng tổ khảo sát ;
– Kế hoạch khảo sát ;
– Thuyết minh khảo sát trong đó nêu rõ : Đặc điểm kinh tế tài chính – xã hội của những khu vực công bố đơn giá nhân công xây dựng của tỉnh ; số lượng, loại khu công trình đang thực thi hoặc đã triển khai trước thời gian khảo sát của từng khu vực ; những phiếu khảo sát lập theo mẫu ; những biểu tổng hợp đơn giá nhân công xây dựng và đơn giá nhân công tư vấn xây dựng đủ pháp lý theo pháp luật của Thông tư này ;
– File ứng dụng đo lường và thống kê đơn giá nhân công xây dựng và đơn giá nhân công tư vấn xây dựng .
5. Quy đổi đơn giá nhân công xây dựng theo cấp bậc trong mạng lưới hệ thống định mức dự trù xây dựng theo công thức sau :

– GiNCĐM : đơn giá nhân công xây dựng thực thi một công tác làm việc xây dựng thứ i có hao phí định mức công bố trong mạng lưới hệ thống định mức dự trù xây dựng khu công trình ( đồng / công ) ;
– Gjncxd : đơn giá nhân công xây dựng của một nhân công trong nhóm công tác làm việc xây dựng thứ j được Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố thường trực Trung ương công bố ( xác định theo công thức 1.1 ) ;
– Hjcb : thông số cấp bậc trung bình của nhóm nhân công xây dựng thứ j, pháp luật tại Phụ lục số 6 của Thông tư này ;
– HiCB : thông số cấp bậc của nhân công thực thi công tác làm việc i có cấp bậc được công bố trong mạng lưới hệ thống định mức dự trù xây dựng khu công trình .
6. Ví dụ thống kê giám sát :
Xác định đơn giá nhân công xây dựng của công tác làm việc đào xúc đất ra bãi thải, bài tập trung mã hiệu AB. 11200 cấp bậc thợ 3/7 trong định mức dự trù xây dựng khu công trình, biết đơn giá nhân công xây dựng của nhóm 1 theo công bố của tỉnh là 180.000 đ / ngày công, cấp bậc trung bình của nhóm 1 là 3,5 / 7 :

ĐVT: đồng/ngày công

PHỤ LỤC SỐ 2
DANH MỤC NHÓM NHÂN CÔNG XÂY DỰNG

PHỤ LỤC SỐ 3

DANH MỤC NHÂN CÔNG TƯ VẤN XÂY DỰNG

PHỤ LỤC SỐ 4

KHUNG ĐƠN GIẢ NHÂN CÔNG XÂY DỰNG

ĐVT: đồng/ngày

Ghi chú: Đơn giá nhân công xây dựng công bố tại bảng trên được công bố cho 04 vùng theo quy định của Chính phủ về lương tối thiểu vùng. Trong phạm vi địa giới hành chính của tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh quyết định phân chia khu vực công bố đơn giá nhân công xây dựng đảm bảo nguyên tắc về phân khu vực công bố đơn giá nhân công xây dựng trong tỉnh quy định tại điểm f mục 1 Phụ lục số 01 của Thông tư này.

PHỤ LỤC SỐ 5

KHUNG ĐƠN GIÁ NHÂN CÔNG TƯ VẤN XÂY DỰNG

ĐVT: đồng/ngày

PHỤ LỤC SỐ 6

BẢNG HỆ SỐ CẤP BẬC ĐƠN GIÁ NHÂN CÔNG XÂY DỰNG

PHỤ LỤC SỐ 7

Ghi chú:

– Đơn giá nhân công xây dựng trong mẫu phiếu trên là đơn giá nhân công được xác định với thời hạn thao tác một ngày là 8 giờ và một tháng là 26 ngày .
– Đơn giá khoán theo loại sản phẩm trong Thông tư này là đơn giá đã gồm có không thiếu những khoản bảo hiểm thuộc nghĩa vụ và trách nhiệm phải nộp của người sử dụng lao động và những khoản bảo hiểm người lao động phải nộp ( bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, phí công đoàn ) .
– Đơn giá trả theo công nhật so với lao động trong biên chế trong Thông tư này là đơn giá đã gồm có những khoản bảo hiểm người lao động phải nộp theo pháp luật, và chưa gồm có những khoản bảo hiểm mà người sử dụng lao động nộp cho người lao động đã được tính trong chi phí chung .
– Trường hợp hình thức tuyển dụng người lao động là hình thức thuê khoán theo loại sản phẩm thì chuyên viên khảo sát khi tích lũy đơn giá nhân công xây dựng phải khấu trừ tỷ suất % bảo hiểm phải nộp theo lao lý của Luật Bảo hiểm mà người sử dụng lao động nộp cho người lao động đã tính trong chi phí chung trước khi ghi lại vào ô [ 5 ] trong mẫu phiếu ;
– Thợ chính là thợ có kỹ thuật tham gia trực tiếp vào quy trình triển khai những việc làm để tạo ra mẫu sản phẩm của khu công trình .
– Thợ phụ là công nhân lao động đại trà phổ thông, giúp cho thợ chính thực thi những việc làm của khu công trình .
– Đơn giá nhân công xây dựng trung bình của cả tổ đội là đơn giá tương tự với cấp bậc trung bình công bố tại Phụ lục số 6 và được tính bằng trung bình số học đơn giá nhân công của thợ chính và thợ phụ trong tổ .

PHỤ LỤC SỐ 8                    

Ghi chú: Định mức hao phí lao động thực hiện công tác xây dựng tại cột (4) là định mức của công tác xây dựng theo công bố của cơ quan có thẩm quyền.

PHỤ LỤC SỐ 9

Ghi chú :
– Đơn giá nhân công xây dựng trong mẫu phiếu trên là đơn giá nhân công được xác định với thời hạn thao tác một ngày là 8 giờ và một tháng là 26 ngày .
– Đơn giá ghi nhận tại cột [ 5 ] và [ 6 ] Phụ lục số 9 là hoàn toàn có thể là đơn giá khoán theo mẫu sản phẩm hoặc đơn giá trả theo công nhật. Trường hợp :
+ Đơn giá khoán theo mẫu sản phẩm thì đơn giá ghi nhận tại cột [ 5 ] và [ 6 ] Phụ lục số 9 phải khấu trừ tỷ suất % những khoản bảo hiểm thuộc nghĩa vụ và trách nhiệm phải nộp của người sử dụng lao động nộp cho người lao động ( bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, phí công đoàn ) .
+ Đơn giá trả theo công nhật so với lao động trong biên chế thì đơn giá ghi nhận tại cột [ 5 ] và [ 6 ] là đơn giá chưa trừ những khoản bảo hiểm người lao động phải nộp theo lao lý của Luật Bảo hiểm xã hội ( bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, phí công đoàn nếu có ) .
– Thợ chính là thợ có kỹ thuật tham gia trực tiếp vào quy trình thực thi những việc làm để tạo ra mẫu sản phẩm của khu công trình .
– Thợ phụ là công nhân lao động đại trà phổ thông, giúp cho thợ chính thực thi những việc làm của khu công trình .

– Đơn giá nhân công xây dựng bình quân của một công tác là đơn giá tương đương với cấp bậc bình quân công bố tại Phụ lục số 6 và được tính bằng bình quân gia quyền đơn giá nhân công của thợ chính và thợ phụ trong tổ đội.

PHỤ LỤC SỐ 10

BẢNG TỔNG HỢP ĐƠN GIÁ NHÂN CÔNG XÂY DỰNG TỪNG KHU VỰC CỦA ĐỊA PHƯƠNG

PHỤ LỤC SỐ 11

PHỤ LỤC SỐ 12

Ghi chú: đơn giá nhân công tư vấn xây dựng bao gồm tiền lương, các khoản phụ cấp lương, tiền thưởng, phúc lợi tập thể và chưa trừ các khoản đóng góp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, kinh phí công đoàn, các khoản trích nộp khác thuộc trách nhiệm phải nộp của cá nhân chuyên gia tư vấn xây dựng theo quy định của pháp luật.

PHỤ LỤC SỐ 13

Source: https://mix166.vn
Category: Tài Chính