Hướng dẫn đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức năm 2020

Thực hiện Luật Cán bộ, công chức năm 2008; Luật Viên chức năm 2010; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật cán bộ, công chức và Luật viên chức ngày 25/11/2019;

Ngày 13/8/2020, Chính phủ ban hành Nghị định số 90/2020/NĐ-CP về đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức (thay thế Nghị định 56/2015/NĐ-CP ngày 09/6/2015 của Chính phủ về đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức và Nghị định số 88/2017/NĐ-CP ngày 27/7/2017 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 56/2015/NĐ-CP).  

Trong thời gian chờ cấp có thẩm quyền ban hành Quy chế đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức phù hợp với đặc thù từng loại hình cơ quan, đơn vị, sau khi thống nhất cùng Ban Tổ chức Tỉnh ủy, việc đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức trong năm 2020 tiếp tục thực hiện theo Kế hoạch số 113-KH/TU ngày 13/11/2019 của Tỉnh ủy Bình Dương về việc kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng tổ chức đảng, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp (Công văn số 37-CV/TU ngày 28/10/2020 của Tỉnh ủy Bình Dương).

Đối với đánh giá cán bộ, công chức, viên chức năm 2020 nói chung, Sở Nội vụ hướng dẫn các cơ quan, đơn vị thực hiện một số nội dung chủ yếu như sau: (xem link bên dưới)

1. Kế hoạch số 113-KH/TU

2. Công văn 1565/SNV-CCVC

3. Biểu mẫu tổng hợp phân loại năm 2020

4. Mẫu CB,CC,VC không phải là đảng viên

5. Công văn số 37 kèm biểu mẫu dành cho CB,CC,VC là đảng viên

* Để kịp thời tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh báo cáo về Bộ Nội vụ đúng thời gian quy định, Sở Nội vụ đề nghị Thủ trưởng các Sở ngành, Thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp trực thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, Người đứng đầu các Hội đặc thù cấp tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố sau khi đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức tổng hợp, báo cáo kết quả về Sở Nội vụ trước ngày 15/02/2021 theo biểu kèm theo, đồng thời gửi qua email: [email protected]./.