Tuyển Việc làm thời vụ không yêu cầu kinh nghiệm, trả lương theo ngày – Joboko

Nhiều công ty tuyển nhân viên cấp dưới thời vụ với quy mô lớn Nhân viên thời vụ là nhân viên được nhận vào làm việc theo khoảng thời gian của doanh nghiệp đưa ra. Có nhiều ngành có lúc bận rộn nhưng có những lúc rảnh rỗi, chính vì thế thuê nhân viên hay việc làm thời vụ là điều giúp chúng ta tiết kiệm nhân lực và thực hiện công việc hiệu quả nhất. Hơn nữa khi thuê

I. Việc làm thời vụ là gì?

Việc làm thời vụ là công việc trong khoảng thời gian ngắn và đem lại lợi ích cho cả hai bên người lao động, doanh nghiệp. Kho các công ty hay cơ sở sản xuất cần đáp ứng về sản lượng hàng lớn cần tiến độ nhanh trong thời gian ngắn thì thường thuê nhân viên thời vụ để có thể giải quyết công việc nhanh chóng. Cùng với đó người làm việc cũng dễ dàng
Công việc thời vụ là một hình thức làm việc có tính mới mẻ nhưng cũng rất quen thuộc đối với người lao động đặc biệt đối lượng

II. Ưu nhược điểm của việc làm thời vụ

1. Ưu điểm khi làm nhân viên thời vụ

• Đây là cơ hội để bạn trải nghiệm một công việc mới và môi trường làm việc mới.
• Dễ dàng rèn luyện được các kỹ năng của bản thân để trưởng thành và phát triển hơn.
• Kiếm thêm thu nhập để cuộc sống tốt hơn.
• Tránh sự nhàm chán và suy nghĩ nhiều về sự lãng phí thời gian vì thời gian rảnh không biết làm gì.
• Việc làm thời vụ phù hợp với nhiều đối tượng cũng như có sự đa dạng về trình độ cũng như tuổi tác.
• Thu nhập cho nhân viên thời vụ được đánh gia rất ổn định.

2. Nhược điểm khi làm nhân viên thời vụ

• Công việc được thực hiện trong thời gian ngắn vì thế nhân viên sẽ thu được ít kinh nghiệm. Nếu bạn muốn tích lũy được nhiều kinh nghiệm thì lựa chọn cho mình những công việc phù hợp với bản thân hơn.
• Những việc làm thời vụ đều yêu cầu làm nhanh và gấp chính vì thế tùy thuộc công việc mà có tiến độ khác nhau.
• Thường nhân viên thời vụ sẽ có mức lương phụ thuộc vào khả năng và năng xuất lao động của mình.

III. Việc làm thời vụ có cần bằng cấp không?

Hiện nay nhân viên thời vụ được coi là công việc khá phổ biến bất cứ ai cũng có thể làm việc thời vụ và rất nhiều cơ sở tuyển dụng bởi đây là công việc lao động phổ thông không yêu cầu bằng cấp cũng như trình độ khắt khe. Nhưng cũng tùy từng công việc mà việc làm thời vụ yêu cầu kinh nghiệm từng vị trí và sẽ có những ưu tiên về lương và chế độ khác nhau.
Đối với việc làm thời vụ những bạn sinh viên chưa có việc làm hay nghỉ hè, nghỉ lễ tết cũng có thể làm để tăng thêm thu nhập hàng ngày cũng như trau dồi kiến thức và kinh nghiệm cho bản thân. Hay những đối tượng tốt nghiệp THPT hay THCS không có việc làm thì cũng có thể tham gia vào công việc nhân viên thời vụ thời gian ngắn này để đưa ra quyết định đúng đắn cho mình sau đó.
Hoặc những người có quỹ thời gian linh động, độ tuổi trung niên khó tìm kiếm việc làm thì công việc làm thời vụ rất phù hợp và không yêu cầu bằng cấp. Bạn chỉ cần bố trí thời gian hợp lý để có thể giải quyết công việc của mình dễ dàng và hiệu quả hơn nhé.

IV. Những điều cần biết khi làm việc thời vụ

Khi nền kinh tế ngày càng phát triển thì kéo theo những công việc thời vụ trở nên phổ biến hơn bởi khoảng thời gian ngắn hạn, linh động, phù hợp với nhiều đối tượng.

1. Hợp đồng lao động việc làm thời vụ

Đối với hợp đồng lao động thời vụ là thỏa thuận giữa những người lao động và ngươi sử dụng lao động về thời gian làm việc cũng như mức lương cụ thể. Tùy thuộc công việc nhất định và mùa vụ và họ thường tuyển làm thời gian dưới 12 tháng. Hay đối với những hợp đồng lao động dưới 3 tháng có thể giao kết bằng lời nói không cần văn bản. Bạn cũng có thể tìm tùy theo nhu cầu công việc, tuy nhiên người lao động lưu ý nếu làm việc thời gian trên 3 tháng cần có giao kết rõ ràng tránh những trường hợp lừa đảo.

Lợi ích của việc làm thời vụ là gì?

2. Ưu đãi

Người làm việc thời vụ hầu hết không được hưởng đầy đủ chế độ và đãi ngộ như nhân viên chính thức. Nhưng một số đơn vị cũng có những ưu tiên riêng cho người lao động thời vụ để ký kết hợp đồng lao động và người sử dụng lao động. Được tham gia bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm xã hội, hưởng đầy đủ những quyền lợi và các trợ cấp thất nghiệp, hưu trí, thai sản và tai nạn lao động. Việc làm thời vụ cũng được pháp luật bảo vệ quyền lợi chính đáng theo luật lao động trong những trường hợp không được trả lương hay đuổi việc vô cớ.

3. Nghỉ việc

Đối với những người lao động muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng thì phải báo trước với người sử dụng lao động trước 3 ngày khi họ không trả lương đúng hạn, đúng với hợp đồng, bị ngược đãi, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau, bệnh tật… Nghỉ chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh thì cần báo trước cho người sử dụng lao động để có thể chủ động trong công việc hơn.
Với những thông tin về việc làm thời vụ nếu bạn đang có nhu cầu thì có thể dễ dàng

Khi nói đến việc làm thời vụ chắc hẳn cũng không còn xa lạ đối với nhiều người. Hiện nay có rất nhiều những cơ quan doanh nghiệp tuyển nhân viên thời vụ. Vậy làm thời vụ có những ưu điểm gì và khi bạn làm thời vụ sẽ đem đến những lợi ích gì cho bản thân?Nhân viên thời vụ là nhân viên được nhận vào làm việc theo khoảng thời gian của doanh nghiệp đưa ra. Có nhiều ngành có lúc bận rộn nhưng có những lúc rảnh rỗi, chính vì thế thuê nhân viên hay việc làm thời vụ là điều giúp chúng ta tiết kiệm nhân lực và thực hiện công việc hiệu quả nhất. Hơn nữa khi thuê nhân viên thời vụ cũng có rất nhiều những ưu điểm dành cho người lao động và phía doanh nghiệp. Các bạn cùng tìm hiểu rõ hơn về công việc này dưới đây.Việc làm thời vụ là công việc trong khoảng thời gian ngắn và đem lại lợi ích cho cả hai bên người lao động, doanh nghiệp. Kho các công ty hay cơ sở sản xuất cần đáp ứng về sản lượng hàng lớn cần tiến độ nhanh trong thời gian ngắn thì thường thuê nhân viên thời vụ để có thể giải quyết công việc nhanh chóng. Cùng với đó người làm việc cũng dễ dàng làm thêm với thời gian ngắn để kiếm thêm thu nhập cho bản thân.Công việc thời vụ là một hình thức làm việc có tính mới mẻ nhưng cũng rất quen thuộc đối với người lao động đặc biệt đối lượng lao động phổ thông. Những người thích thử sức với công việc ngắn hạn để tìm ra sự phù hợp của bản thân hay có nhu cầu kiếm thêm thu nhập trong khoảng thời gian ngắn. Chính vì thế, việc làm thời vụ cũng được đánh giá là công việc được nhiều người lựa chọn.Hiện nay nhân viên thời vụ được coi là công việc khá phổ biến bất cứ ai cũng có thể làm việc thời vụ và rất nhiều cơ sở tuyển dụng bởi đây là công việc lao động phổ thông không yêu cầu bằng cấp cũng như trình độ khắt khe. Nhưng cũng tùy từng công việc mà việc làm thời vụ yêu cầu kinh nghiệm từng vị trí và sẽ có những ưu tiên về lương và chế độ khác nhau.Đối với việc làm thời vụ những bạn sinh viên chưa có việc làm hay nghỉ hè, nghỉ lễ tết cũng có thể làm để tăng thêm thu nhập hàng ngày cũng như trau dồi kiến thức và kinh nghiệm cho bản thân. Hay những đối tượng tốt nghiệp THPT hay THCS không có việc làm thì cũng có thể tham gia vào công việc nhân viên thời vụ thời gian ngắn này để đưa ra quyết định đúng đắn cho mình sau đó.Hoặc những người có quỹ thời gian linh động, độ tuổi trung niên khó tìm kiếm việc làm thì công việc làm thời vụ rất phù hợp và không yêu cầu bằng cấp. Bạn chỉ cần bố trí thời gian hợp lý để có thể giải quyết công việc của mình dễ dàng và hiệu quả hơn nhé.Khi nền kinh tế ngày càng phát triển thì kéo theo những công việc thời vụ trở nên phổ biến hơn bởi khoảng thời gian ngắn hạn, linh động, phù hợp với nhiều đối tượng.Đối với hợp đồng lao động thời vụ là thỏa thuận giữa những người lao động và ngươi sử dụng lao động về thời gian làm việc cũng như mức lương cụ thể. Tùy thuộc công việc nhất định và mùa vụ và họ thường tuyển làm thời gian dưới 12 tháng. Hay đối với những hợp đồng lao động dưới 3 tháng có thể giao kết bằng lời nói không cần văn bản. Bạn cũng có thể tìmtùy theo nhu cầu công việc, tuy nhiên người lao động lưu ý nếu làm việc thời gian trên 3 tháng cần có giao kết rõ ràng tránh những trường hợp lừa đảo.Người làm việc thời vụ hầu hết không được hưởng đầy đủ chế độ và đãi ngộ như nhân viên chính thức. Nhưng một số đơn vị cũng có những ưu tiên riêng cho người lao động thời vụ để ký kết hợp đồng lao động và người sử dụng lao động. Được tham gia bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm xã hội, hưởng đầy đủ những quyền lợi và các trợ cấp thất nghiệp, hưu trí, thai sản và tai nạn lao động. Việc làm thời vụ cũng được pháp luật bảo vệ quyền lợi chính đáng theo luật lao động trong những trường hợp không được trả lương hay đuổi việc vô cớ.Đối với những người lao động muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng thì phải báo trước với người sử dụng lao động trước 3 ngày khi họ không trả lương đúng hạn, đúng với hợp đồng, bị ngược đãi, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau, bệnh tật… Nghỉ chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh thì cần báo trước cho người sử dụng lao động để có thể chủ động trong công việc hơn.Với những thông tin về việc làm thời vụ nếu bạn đang có nhu cầu thì có thể dễ dàng tạo CV xin việc và gửi tới những cơ sở tuyển dụng để có thể lựa chọn cho mình công việc làm nhân viên thời vụ hiệu quả nhất.

Source: https://mix166.vn
Category: Lao Động